618.454 (23S) Personal der Verwaltung
Überblick
- Lehrende/r
- LV-Titel englisch Staff of administration
- LV-Art Vorlesung-Kurs (prüfungsimmanente LV )
- LV-Modell Präsenzlehrveranstaltung
- Semesterstunde/n 1.0
- ECTS-Anrechnungspunkte 2.0
- Anmeldungen 8 (60 max.)
- Organisationseinheit
- Unterrichtssprache Deutsch
- mögliche Sprache/n der Leistungserbringung Deutsch
- LV-Beginn 28.03.2023
- eLearning zum Moodle-Kurs
Zeit und Ort
LV-Beschreibung
Intendierte Lernergebnisse
Die Lehrveranstaltung zielt darauf ab, den Studierenden die wesentlichen Inhalte des Personalmanagements der Verwaltung zu vermitteln.
Lehrmethodik
Vortrag anhand von Folien, Referate, Diskussion
Inhalt/e
Die Lehrveranstaltung vermittelt den Studierenden die wesentlichen Inhalte des Personalmanagements der Verwaltung.
Themen:
1. Der öffentliche Dienst – gesamthafte Aspekte
2. Der öffentliche Dienstgeber
3. Die Dienstverhältnisse der öffentlich Bediensteten
4. Rechte und Pflichten der öffentlich Bediensteten
5. Personalbewirtschaftung
6. Personalentwicklung
Erwartete Vorkenntnisse
Grundkenntnisse im öffentlichen Recht; Grundkenntnisse des Dienstrechts sind von Vorteil.
Literatur
Adamovich/Funk/Holzinger/Frank, Österreichisches Staatsrecht, Band 4² (2017)
Holzinger/Oberndorfer/Raschauer, Österreichische Verwaltungslehre³ (2013)
Kucsko-Stadlmayer, Das Disziplinarrecht der Beamten4 (2010)
Ziehensack, Vertragsbedienstetengesetz: Praxiskommentar (2015), 32. Lfg. (Juli 2020)
Bundesministerium Öffentlicher Dienst und Sport, Personalbericht – Das Personal des Bundes 2019
Bundesministerium Kunst, Kultur, öffentlicher Dienst und Sport, Einkommensbericht 2020
Bundesministerium für Frauen und öffentlicher Dienst, Studie: Handlungsfeld Demografie im Personalmanagement (2013)
Rechnungshof, Personalbewirtschaftung des Bundes mit dem Schwerpunkt Personalplan, https://www.rechnungshof.gv.at/rh/home/home_6/Moderne_Verwaltung_-_Personal.html
Prüfungsinformationen
Prüfungsinhalt/e
Inhalte der Lehrveranstaltung
Beurteilungskriterien/-maßstäbe
Die Beurteilung erfolgt nach einem Punktesystem, das sich aus mündlicher Mitarbeit (10%), Referat (40%) und der schriftlicher Klausur am Ende der Lehrveranstaltung (50%) zusammensetzt. Es können maximal 50 Punkte erreicht werden. Für eine positive Beurteilung ist das Erreichen von jeweils mindestens 13 Punkten der Teilleistungen aus der mündlichen Mitarbeit und dem Referat einerseits und der Teilleistung aus der schriftlichen Klausur (Multiple-Choice- und offene Fragen) andererseits erforderlich.
Es besteht Anwesenheitspflicht (1x Fernbleiben ist ohne Angabe von Gründen erlaubt; 2x Fernbleiben ist nur bei Vorliegen berücksichtigungswürdiger Gründe möglich; in der ersten Einheit werden die Referatsthemen vergeben, daher ist in dieser die Anwesenheit erforderlich).
Beurteilungsschema
Note BenotungsschemaPosition im Curriculum
- Masterstudium Wirtschaft und Recht
(SKZ: 909, Version: 12W.4)
-
Fach: Recht der öffentlichen Verwaltung II
(Wahlfach)
-
Personal der Verwaltung (
1.0h VC / 2.0 ECTS)
- 618.454 Personal der Verwaltung (1.0h VC / 2.0 ECTS)
-
Personal der Verwaltung (
1.0h VC / 2.0 ECTS)
-
Fach: Recht der öffentlichen Verwaltung II
(Wahlfach)
- Masterstudium Wirtschaft und Recht
(SKZ: 909, Version: 22W.2)
-
Fach: Arbeits- und Sozialrecht
(Wahlfach)
-
6.2 Spezialfragen des Arbeitsrechts (
0.0h VC, VI / 4.0 ECTS)
- 618.454 Personal der Verwaltung (1.0h VC / 2.0 ECTS) Absolvierung im 1., 2., 3. Semester empfohlen
-
6.2 Spezialfragen des Arbeitsrechts (
0.0h VC, VI / 4.0 ECTS)
-
Fach: Arbeits- und Sozialrecht
(Wahlfach)
- Masterstudium Wirtschaft und Recht
(SKZ: 909, Version: 22W.2)
-
Fach: Wirtschaftsrecht (Vertiefung)
(Wahlfach)
-
7.2 Spezialfragen des öffentlichen Wirtschaftsrechts II (
0.0h VC, VI, VO / 2.0 ECTS)
- 618.454 Personal der Verwaltung (1.0h VC / 2.0 ECTS) Absolvierung im 1., 2., 3. Semester empfohlen
-
7.2 Spezialfragen des öffentlichen Wirtschaftsrechts II (
0.0h VC, VI, VO / 2.0 ECTS)
-
Fach: Wirtschaftsrecht (Vertiefung)
(Wahlfach)
- Universitätslehrgang Public Management und Recht der öffentlichen Verwaltung
(SKZ: 969, Version: 19W.1)
-
Fach: Wahlfach II: Kompetenzerweiterung Recht der öffentlichen Verwaltung
(Wahlfach)
-
2.1 Personal der Verwaltung (
1.0h VC / 2.0 ECTS)
- 618.454 Personal der Verwaltung (1.0h VC / 2.0 ECTS)
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2.1 Personal der Verwaltung (
1.0h VC / 2.0 ECTS)
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Fach: Wahlfach II: Kompetenzerweiterung Recht der öffentlichen Verwaltung
(Wahlfach)
Gleichwertige Lehrveranstaltungen im Sinne der Prüfungsantrittszählung
-
Sommersemester 2022
- 618.454 VC Personal der Verwaltung (1.0h / 2.0ECTS)
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Sommersemester 2021
- 618.454 VC Personal der Verwaltung (1.0h / 2.0ECTS)
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Sommersemester 2020
- 618.454 VC Personal der Verwaltung (1.0h / 2.0ECTS)
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Sommersemester 2019
- 618.454 VC Personal der Verwaltung (1.0h / 2.0ECTS)
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Sommersemester 2018
- 618.454 VC Personal der Verwaltung (1.0h / 2.0ECTS)
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Sommersemester 2017
- 618.454 VC Personal der Verwaltung (1.0h / 2.0ECTS)
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Sommersemester 2016
- 618.454 VC Personal der Verwaltung (1.0h / 2.0ECTS)
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Sommersemester 2015
- 618.454 VK Personal der Verwaltung (1.0h / 2.0ECTS)
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Sommersemester 2014
- 618.454 VK Personal der Verwaltung (1.0h / 2.0ECTS)
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Sommersemester 2013
- 618.454 VK Personal der Verwaltung (1.0h / 2.0ECTS)