Veranstaltung: Ausgleichsgespräche in Familienunternehmen

Stammdaten
Titel: Ausgleichsgespräche in Familienunternehmen
Beschreibung: Familienunternehmen sind durch eine einzigartige Struktur gekennzeichnet. Ausgehend von dem Drei-Kreise-Modell (Familiensystem / Unternehmenssystem / Eigentumssystem) finden bei den Beteiligten über Jahrzehnte unterschiedliche Aufrechnungen, noch dazu in unterschiedlichen Währungen statt, deren Nichtbeachtung zu erheblichen Systemstörungen führen können. Aufbauend auf den vier Ebenen Systemische Strukturprinzipien (Zugehörigkeit / Reihenfolge / Einsatz / Fähigkeiten) wurden von Matthias Varga von Kibéd Prinzipien des Ausgleichs zwischen Geben und Nehmen (für die Systemische Strukturaufstellung) entwickelt. Diese Prinzipien gehen auf Arbeiten von Martin Buber und Ivan Boszormenyi-Nagy zurück. Kern dieser Arbeiten ist die ökonomische Umdeutung ethischer Begriffe, sodass etwa Schuld in eine ökonomische Metapher umgedeutet und als Ausgleichsverpflichtung verstanden wird. Mario Patera und Ulrike Gamm haben diese Prinzipien des Ausgleichs zwischen Geben und Nehmen in eine systematische Gesprächsstruktur mit mediativem Know-how weiter entwickelt: den Ausgleichsgesprächen in Familienunternehmen.
Schlagworte: Konfliktmanagement, Wirtschaftsmediation, Mediatives Know-how, Systemische Struktur- und Organisationsaufstellungen, Familienunternehmen
Kurztitel:
Ort: Admont
Staat: Österreich
Zeitraum: am 18.07.2008
Veranstaltungsstatus:
Kontakt-Email: -
Homepage: http://www.isbm.at

VeranstalterInnen
MitarbeiterInnen Zeitraum
Mario Patera
Mario.Patera@aau.at
Forschungsaktivitäten
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(intern)
  • 18.07.2008 - 18.07.2008
Matthias Varga von Kibed
Forschungsaktivitäten
zur Visitenkarte
(intern)
  • 18.07.2008 - 18.07.2008

Zuordnung
Organisationseinheit
Fakultät für Interdisziplinäre Forschung und Fortbildung
  Arbeitsbereich - Interkulturelle Sozialkompetenz
Schottenfeldgasse 29/I/3
1070 Wien
Österreich
  01-522-4000 131
  01-522-4000 177
   mario.patera@univie.ac.at
zur Organisation
Fakultät für Interdisziplinäre Forschung und Fortbildung
  IFF Standort Wien
Schottenfeldgasse 29
1070 Wien
Österreich
http://www.uni-klu.ac.at/iff/inhalt/271.htm
zur Organisation

Kategorisierung
Förderungstyp Sonstiger
Veranstaltungstyp
  • Workshop
Sachgebiete
  • 5527 - Mediation (5262)
  • 5501 - Allgemeine Psychologie
  • 5526 - Konfliktforschung (5117)
Forschungscluster Kein Forschungscluster ausgewählt
TeilnehmerInnenkreis Kein TeilnehmerInnenkreis ausgewählt
Veranstaltungsfokus
  • Science to Science (Qualitätsindikator: n.a.)
Klassifikationsraster der zugeordneten Organisationseinheiten:
  • Für die zugeordneten Organisationseinheiten sind keine Klassifikationsraster vorhanden
Arbeitsgruppen Keine Arbeitsgruppe ausgewählt

Finanzierung
Förderprogramm
Land Steiermark
Organisation: Land Steiermark
Land Steiermark/Abt. Wissenschaft und Forschung
Organisation: Land Steiermark/Abt. Wissenschaft und Forschung

Kooperationen
Organisation Adresse
Konfliktkultur Kulturkonflikt Patera & Gamm OG
Salmannsdorfer Strasse 16
1190 Wien
Österreich
  +43 1 440 51 21 0
  +43 1 403 32 98
   office@konfliktkultur.com
Salmannsdorfer Strasse 16
AT - 1190  Wien

Vorträge der Veranstaltung
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