Vertrauen als Vermögenswert in Familienunternehmen

Stammdaten

• Deutsch

Titel:	Vertrauen als Vermögenswert in Familienunternehmen
Beschreibung:	Vertrauen ist ein zentraler Begriff der in der Selbstbeschreibung vieler Familienunternehmen auftaucht. Damit wird eine Besonderheit, eine spezifische Stärke der eigenen Unternehmenskultur zu charakterisieren versucht. In diesem Verständnis ist Vertrauen an spezifische Personen gebunden (Personalvertrauen). Welche anderen Formen von Vertrauen gibt es noch und wie können diese für Familienunternehmen genutzt werden? Wie kann es, insbesondere in Veränderungs- und Konfliktsituationen, gelingen von einer Absicherungslogik zu einer Vertrauenslogik zu kommen und welche Vorteile entstehen daraus auf individueller und organisationaler Ebene? Was hat Vertrauen mit Vermögen in Familienunternehmen zu tun? Wer, resp. was kann wie dazu beitragen, Vertrauen und damit das Vermögen in Familienunternehmen zu mehren?
Schlagworte:	Familienunternehmen, Konfliktkultur

Kurztitel:
Ort:	Admont
Staat:	Österreich
Zeitraum:	am 18.07.2008
Veranstaltungsstatus:
Kontakt-Email:	-
Homepage:	http://www.isbm.at

VeranstalterInnen

MitarbeiterInnen		Zeitraum
Mario Patera Mario.Patera@aau.at Forschungsaktivitäten zur Visitenkarte (intern)		18.07.2008 - 18.07.2008

Kategorisierung

Förderungstyp	Sonstiger
Veranstaltungstyp	Workshop
Sachgebiete	5527 - Mediation (5262) 5526 - Konfliktforschung (5117)
Forschungscluster	Kein Forschungscluster ausgewählt
TeilnehmerInnenkreis	Kein TeilnehmerInnenkreis ausgewählt
Veranstaltungsfokus	Science to Science (Qualitätsindikator: n.a.) Klassifikationsraster der zugeordneten Organisationseinheiten: Für die zugeordneten Organisationseinheiten sind keine Klassifikationsraster vorhanden
Arbeitsgruppen	Keine Arbeitsgruppe ausgewählt

Finanzierung

Förderprogramm
Land Steiermark/Abt. Wissenschaft und Forschung Organisation: Land Steiermark/Abt. Wissenschaft und Forschung
Land Steiermark Organisation: Land Steiermark

Kooperationen

Organisation	Adresse
Konfliktkultur Kulturkonflikt Patera & Gamm OG Salmannsdorfer Strasse 16 1190 Wien Österreich   +43 1 440 51 21 0   +43 1 403 32 98    office@konfliktkultur.com	Salmannsdorfer Strasse 16 AT - 1190  Wien

Forschungsaktivitäten

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